Helaas is deze vacature niet meer beschikbaar

  • Startdatum: Per direct
  • Dienstverband: Bepaalde tijd, Bij opdrachtgever, In overleg, Onbepaalde tijd & ZZP
  • Vacaturenummer: 10325

Voor een ziekenhuis in de regio Utrecht zijn wij op zoek naar een IT Infra Architect. Het betreft een fulltime functie voor 36 uur per week. Interesse? Neem dan contact met ons op om de mogelijkheden te bespreken!

Waar ga je werken?

Je komt te werken in een ziekenhuis waar IDT (informatie, data en technologie) hoog in het vaandel staan. Als IT Infra Architect werk je op de afdeling IDT. Deze afdeling is in korte tijd opgebouwd tot een high performance team van zelfstandige professionals met daaromheen een schil van dedicated partners.  Er zijn circa 40 medewerkers werkzaam op de afdeling, waarbij zowel kennis van ICT als van zorgtechnologie goed vertegenwoordigd zijn.

Wat ga je doen als IT Infra Architect?

Binnen de functie ontwerp je infrastructurele (software) oplossingen voor functionele behoeften in het ziekenhuis in de domeinen zorg, research, academy, staf en IT. Het ziekenhuis hanteert een ‘Cloud First’ strategie, waarbij veiligheid en continuïteit gewaarborgd dienen te worden. Jouw kennis en ervaring van en met bedrijfsprocessen, applicaties, integratie, cloud, on-premise IT infrastructuur en beveiliging zijn de basis voor een toekomstbestendige oplossing. Je werkt nauw samen met diverse zorgprofessionals en volgt ontwikkelingen in de breedte van het IT vakgebied samen met jouw collega’s en leveranciers.

Wij vragen:

  • Een afgeronde technische opleiding op HBO/WO niveau, bij voorkeur op het gebied van Informatica;
  • Aantoonbare werkervaring van minimaal vijf jaar in een gerelateerde functie;
  • Ervaring met het toepassen van architectuurmethoden en -technieken, zoals ArchiMate, TOGAF, Zachman en het Novius raamwerk. Kennis van de ziekenhuis referentie-architectuur ZiRA is een pré;
  • Goede communicatieve en sociale vaardigheden;
  • Kennis van de ontwikkelingen binnen Cloudtechnologie en grootschalig datamanagement.

Wij bieden:

  • Een dienstverband op basis van detachering, zzp of 0-uren;
  • Salaris en arbeidsvoorwaarden conform cao ziekenhuizen;
  • Ruime mogelijkheden voor opleidingen;
  • Een aanstelling voor één jaar, met uitzicht op vast;
  • Vakantiegeld en eindejaarsuitkering van beiden 8,33%
TMI maakt gebruik van tracking-cookies. Hiermee worden anonieme gegevens over uw bezoek opgeslagen om de website en uw ervaring te verbeteren.